2025年蚌埠市教育科學研究所公開引進中學歷史教研員公告

為進一步加強教研員隊伍建設，提高我市教育科研工作水平，更好地為學校與教師的發展服務，根據事業單位管理相關規定，經研究決定，現面向全國公開引進中學歷史教研員1名。有關事項公告如下:

一、引進崗位

中學歷史教研員1名。

二、引進范圍

面向全國引進教科研機構教研員、普通高級中學教師。

三、引進條件

(一)基本條件

1.熱愛教育事業，具有履行職責所需的理論、政策水平，熟悉黨的教育路線、方針、政策和有關教育行政的法律法規，并能正確貫徹執行。

2.精通歷史學科知識，有較強的學科教學指導能力、教育教學科研能力和信息技術運用能力。熟悉歷史學科各年級教學內容和方法，教學成果突出。

3.有較強的服務意識、組織管理、教學指導、教學評價、策劃研判、溝通協調能力以及良好的合作精神;具有較強的語言表達、文字撰寫能力。

4.遵守社會公德，身心健康，具有良好的教師職業道德。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員不得報考。

（二）資格條件

1.具有本科及以上學歷，且取得學士及以上學位。

2.具有高中歷史教師資格證。

3.具有歷史學科中小學高級教師及以上專業技術資格。特別優秀者可以放寬到中級職稱，同時要具有碩士學位和研究生學歷，本科段和研究生段所學專業要與報考學科專業一致。

4.具有教研員、學校中層干部或歷史學科教研組長經歷2年及以上，至少完成一個完整的普通高中學段教學環節。

5.年齡在45周歲以下（1976年8月25日以后出生），特級教師年齡可放寬至48周歲。

6.具有10年及以上學科教學、教研工作經歷，近3年年度考核均為合格以上等次。

四、引進程序

(一) 網上報名

1.報名時間：2025年9月3—9日。

2.報名材料：

（1）《2025年蚌埠市教育科學研究所公開引進中學歷史教研員報名表》(見附件，以下簡稱“報名表”);

（2）本人身份證、學歷學位證書、教師資格證、專業技術任職資格證書、現任職稱聘任證書;

（3）反映個人綜合素質的相關材料，包括各類獲獎（榮譽）證書、公開發表的論文以及反映自己教學、教研成績的實證材料；

以上材料需以PDF格式報送，按序列出材料清單。凡不按要求提交的材料，或者提供的材料不完整、不能清晰辨認的視為無效材料。

3.報名方式：請將個人報名材料打包壓縮后發送至郵箱：22951095@qq.com，郵件以報考崗位+姓名命名（如：“蚌埠市教科所中學歷史劉某某”）。

4.網上資格初審：

網上資格初審結束后，初審合格人員為確認報考人員，確認報考人數與引進崗位計劃數之比應不低于3:1，不足規定開考比例的，取消該崗位計劃數。

網上資格初審結果及現場資格確認的有關事項，將在蚌埠市教育局官網公布，請報考人員主動關注查詢。

（二）現場資格確認

網上資格初審通過的人員，須攜帶報名材料原件，在規定時間到指定地點進行現場資格確認，并提交報名材料復印件一份(不予退還)。現場資格確認須本人參加，不得委托他人辦理。不按時參加現場資格確認者，視為自動放棄報考資格。

經現場資格確認符合引進條件的報考人員入圍專業測試。入圍專業測試人員名單、測試時間、地點等有關事項將在蚌埠市教育局官網公布，請報考人員主動關注查詢。

(三)專業測試

專業測試分專業發展評價、筆試、面試3個環節，各環節滿分均為100分。

1.專業發展評價。評委根據報考人員提交的反映個人綜合素質的相關材料，綜合分析任職條件、教學能力、科研水平和綜合表彰等情況，進行賦分。

2.筆試。采用閉卷考試的方式。考查報考人員學科基本素質和能力要素，包括歷史學科知識、公文寫作能力等。

3.面試。采用說課、評課和答辯方式。主要測試報考人員的綜合素質、實踐能力、研究能力和崗位適配程度。

4.專業測試的時間、地點另行通知。

(四)成績合成

專業測試總成績=專業發展評價得分×20%+筆試得分×30%+面試得分×50%。

根據總成績分數從高到低順序，按照1:1的比例確定體檢人員。如總成績并列，以面試、筆試、專業發展評價得分排序確定體檢人員。

(五)體檢

根據安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號）等規定進行體檢。

(六)考察

按《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發[2010]78號）的規定執行。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，按總成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過1次（如總成績并列，以面試、筆試、專業發展評價得分排序確定遞補人員）。

(七)公示

體檢和考察合格者確定為擬引進聘用人員。擬引進聘用人員名單在蚌埠市教育局官網和蚌埠市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示后不再遞補。

(八)聘用

公示期滿無異議的，或者反映問題不影響聘用的，按相關規定和程序辦理引進和聘用手續。

擬聘人員如果與原用人單位存在合同關系，須在擬聘用人員公示結束后2個月內解除與原單位聘用關系，或原用人單位、具有人事管理權限的主管部門及人事綜合管理部門蓋章同意調動，否則取消聘用資格。

五、紀律監督

引進工作由市紀委監委駐市教育局紀檢組全程監督，市人社局指導。報考人員應對自己所填報資料的真實性負責。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取報考資格、考試考核過程中作弊等違反公開引進紀律的報考人員，將取消引進聘用資格。

咨詢電話：0552-2044954

監督電話：0552-3716687

0552-3125632

蚌埠市教育局

2025年8月25日