2025年淄博高新區衛生健康系統疫情防控急需緊缺人才招聘公告

根據疫情防控工作需要，高新區衛生健康系統面向社會公開招聘疫情防控急需緊缺衛生專業技術人員20名（詳見附件1《2025年高新區衛生健康系統疫情防控急需緊缺人才招聘崗位一覽表》，以下簡稱《一覽表》），現將有關事項公告如下：

一、招聘條件和要求

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件、心理素質。

（三）年齡應在40周歲以下（1981年5月11日及以后出生），年齡計算以身份證記載為準。

（四）具有中級及以上職稱人員，同等條件下優先聘用。

（五）符合招聘崗位的學歷、學位、專業、方向、技能等要求。暫未取得招聘崗位要求的相關證書及材料的2025年應屆畢業生和國（境）外高校畢業生，采取“誠信+容缺”的方式，承諾在時限要求內取得相關證書及材料的，可以容缺報名。對虛假承諾、認證不符的，取消相應資格，并按有關規定追究法律責任。

時限要求：應屆畢業生的相關證書及材料一般應在2025年7月31日及以前取得，國（境）外高校畢業生取得學歷學位認證的時限可適當延長，最多不超過2個月。其他應聘人員的相關證書及材料一般應在2025年5月11日及以前取得。

其他未明確的時間計算截止日均為2025年5月11日。

（六）具備招聘崗位所需的其他條件。

（七）具備法律、法規規定的其他條件。

（八）下列情形人員不得報考：

1.淄博市各級衛生健康系統事業單位在編及人員控制總量備案管理專業技術人員。

2.現役軍人。

3.服務年限不滿5年（含試用期）的公務員和參照公務員法管理的人員。

4.在讀全日制普通高校非應屆畢業生（嚴禁使用已取得的學歷學位作為條件報考）。

5.因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員。

6.在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考（聘）主管機關認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘的人員。

7.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

8.《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2025〕1號）中須回避的情形。

9.法律規定不得聘用的其他情形人員。

二、招聘流程

（一）報名

1.報名時間：2025年5月11日09:00—5月16日16:00。

2.報名方式：本次招聘采取郵箱報名的方式進行。報考人員將提報材料發送至報名郵箱（gxqzzrsbrsk@zb.shandong.cn）并電話聯系確認（0533-3586123）。

應聘人員須仔細閱讀招聘公告及應聘須知（附件3），根據要求填寫《2025年高新區衛生健康系統疫情防控急需緊缺人才招聘報名表》（附件2）、《誠信承諾書》(附件4，下載手寫簽名），應聘人員將報名表、畢業證、學位證、承諾書做成一個PDF文件，連同附件6（此Excel表格單獨填寫，不需做成同一PDF文件）一并發送至報名郵箱（gxqzzrsbrsk@zb.shandong.cn），郵件命名為“崗位+姓名”。報名人員必須如實、全面、詳細地填寫相關內容，按規定的報名時間（以電腦顯示的郵件發送時間為準）提交報名信息。

報名注意事項：

報名時，應聘人員要認真閱讀公告中的有關要求及誠信承諾事項，提交的信息必須真實、準確、完整，能夠體現招聘崗位的要求。因提交應聘信息不及時、不準確、不完整、不符合要求影響報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的，一經查實，取消應聘資格。填寫報名信息時，個人簡介須填寫高中及以后的學習、工作情況。家庭主要成員情況須填寫直系血親、配偶的姓名、工作單位及職務。

應聘人員在應聘期間的表現，將作為招聘考察的重要內容。應聘人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或偽造變造證件、證明（其他材料）騙取考試資格的，查實后取消其本次應聘資格，并按有關規定處理。

招聘各環節信息均在淄博高新區O2O人才綜合服務平臺（http://www.zbzhhgx.cn/）發布，應聘人員應注意及時登錄網站查看。由于本人未及時查看相關信息而造成的不良后果，責任自負。

（二）網上初審

1.審核時間：2025年5月11日09:00—5月17日12:00。

2.審核方式：招聘主管機關指定專人負責資格審查工作，根據報名人員提交的信息資料，進行資格初審。對符合應聘條件的，初審通過；對不符合應聘條件的，初審不予通過并說明原因，其中提交材料不全的應注明缺失的材料。初審情況通過報名發件郵箱進行回復，有關結果和信息不再另行電話通知，請報名人員隨時關注報名發件郵箱，由于本人未及時查看相關信息而造成不良后果，責任自負。

網上資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。現場資格審查與網上初審結果不一致的，以現場資格審查結果為準。

（三）面試

如報名人數較多，可視情況增加一輪初試環節，初試形式另行確定。考試時間及有關要求在淄博高新區O2O人才綜合服務平臺另行通知，請隨時關注網站。

本次考試擬采取線上視頻面試的方式進行，具體面試形式根據疫情情況另行確定。面試主要對應聘人員的綜合素質、專業水平、崗位匹配度等進行測評。面試執行回避制度，考官和工作人員凡與應聘人員有規定的親屬關系、同事關系或其他可能影響招聘公正的，實行回避。

面試采用百分制計算成績，成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試設定最低合格分數線70分，面試成績不低于最低合格分數線的應聘人員，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現應聘人員面試成績相同，按預先規定條件或加試確定排名順序。

面試具體安排等要求另行通知，以面試公告為準。

（四）考察體檢

根據面試成績排名，按照招聘計劃數1:3的比例確定進入考察體檢范圍人員名單。首批考察體檢按成績排序1:1的比例等額進行。考察的同時須進行資格審查，即對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作中發現審查通過人員不符合應聘資格或存在弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格，并按有關規定處理。

因考察體檢不合格、棄權等原因造成空缺的崗位，可從應聘同一崗位進入考察體檢范圍的人員中，按考試成績排名順序依次等額遞補。

（五）公示聘用

根據考察、體檢結果，確定擬聘用人員。擬聘用人員在淄博高新區O2O人才綜合服務平臺（https://www.zbzhhgx.cn/）公示7個工作日。

公示期間有異議的，按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，高新區公開招聘主管機關辦理備案手續，招聘單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同、確立人事關系；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。

三、有關說明

（一）本次人才招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（二）應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（三）應聘人員如果認為招聘過程中的具體行政行為影響了自身合法權益，可在具體行政行為公告之日起60日內申請行政復議，或者6個月內提起行政訴訟。應聘人員應仔細閱讀招聘公告及附件，按規定時間參加報名、考試、考察和體檢等環節；要保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。

（四）應聘人員報考時，對填報內容有疑問的，請仔細閱讀《應聘須知》。

四、組織實施與監督

招聘期間疫情防控工作按照淄博市有關部門適時發布的疫情防控要求落實。

本次招聘，由高新區公開招聘主管機關組織實施。招聘全程接受紀檢部門及社會各界監督。

其他未盡事宜，按照事業單位公開招聘相關規定執行。

咨詢電話：

淄博高新區工委組織人事部：0533-3586123

咨詢時間：上午8:30—11:30，下午13:30—17:00

監督電話：

淄博高新區紀工委、監工委：0533-3586591

公告網址：

淄博高新區O2O人才綜合服務平臺（http://www.zbzhhgx.cn）

2025年5月6日